第316章：凭什么要听你的
依偎在宋小阳的怀抱中，没有夜的寂寞。这样的生活，是宋小阳不在身边的时候，雷雨琳最渴望的。
雷雨琳也没有去怀疑过，今天晚上，她的老公在几个小时前，还去见了他以前的老情人。
现在她是幸福的，在这个夜里，被男人的爱，冲击了她的幸福感。
第二天上午，宋小阳的同事开车过来接了他，一起去了高新区规划建设局，跟这里的领导道别。
同时，宋小阳也想再去一下规划建设局，可以看一下魏然。
这次分别了，宋小阳也不知道他们下次见面，会在什么时候。所以，宋小阳想趁着过来给楚原局长道别的时候，顺便，也是想过来看看魏然。
尽管这次在清江市和魏然见面，他和魏然没有做什么，没有得到魏然那缠绵的情意。但魏然在昨天夜里带给他的，是另外一帆感觉，是出了性以外，同样让他心里获得极大满足的一种感觉。
来到规划建设局，宋小阳先去见了楚原局长，感谢了这次对他们的热情接待。
随后，宋小阳来到了魏然的办公室，也见了魏然。但在办公室里，宋小阳就不敢对魏然变现得过分的热情，毕竟，这里是魏然的单位。不是像昨天晚上一样，两人在朦胧的月光下，享受两个人的情意缠绵。
宋小阳到魏然的办公室，也是楚原陪着一起过来的，还有宋小阳带来的几个同事。
魏然看到宋小阳和楚原来到她的办公室，她惊讶着，赶紧起身迎接着，过来招呼他们。
有其他的人在，魏然和宋小阳也当是认识的朋友一般，没有什么特别。
就按照工作上的接见一样，宋小阳也感谢了魏然，说，感谢他们规划建设局的热情接待。
另外，宋小阳也鼓励着魏然，让她在工作中多向领导学习，多跟身边的同事学习。宋小阳也在楚原的面前说了不少魏然的好话，还跟楚原开玩笑，说，魏然是个好同志，楚局长你把魏然培养一下，魏然会成为你最得力的助手。
这是宋小阳在给楚原暗示，希望楚原在今后的工作中，能够给魏然一些关注，好好的培养一下魏然。
魏然也感觉出来，宋市长对她的关心，只是，不知道这个新局长，会对她怎么样。
宋小阳他们在规划建设局稍呆了一会儿，相互就一些问题进行了交流，然后就离开了。
魏然陪着楚原，一起把宋小阳他们送上了车。宋小阳上车的时候，眼神中有些不舍，对魏然有很多的依恋。
他笑着，对魏然说，小魏，加油哦，我相信你做得比以前更好。记住，多想楚局长学习。
魏然挥手着，看着宋小阳他们离去。
楚原对身边的魏然说，小魏，宋市长对你挺关心啊，也对你的期望值很高，你要努力啊。
魏然说，楚局长，以后在工作上多指点一下魏然啊。
楚原说，小魏，你现在需要弥补的，就是这方面的专业知识。对工作的环境，你的适应能力很快，我相信你能很快的适应现在的工作。魏然，你现在的这个科室，是我们规划建设局比较重要的科室。关键是在项目的一些审批上面，你一定要把好关，要有高度的责任心。
魏然说，局长，我一定谨记你的训示。
楚原点了点头，回到了自己的办公室里。魏然来到规划建设局以后，也听说过了，他们现在的规划管理科，是一个很重要的科室。
特别是在一些项目审批上面，很多人就会送来送礼，以金钱进行受贿。在这个位置上面，一旦工作的警惕性意志不高，就很容易在这个科长的位置上犯错误。
同事们说，当这个管理科科长，不是她去找别人办事，而是别人来求着她办事。
有一个同事私下的跟魏然透露，以前清江市汇丰区建设局的一个科长，就是克制不住自己的欲望，受贿了几百万元。
魏然也知道，坐在这个位置上，就是一种很大的责任，也是一副巨大的担子。在这个科长的位置上，要比她在双阳县招商局当办公室主任的时候，面临着的责任要多一倍。
既然这个单位是自己挑选的，无论今后有什么样的困难，魏然想，她都要坚持下去。
当初，去双阳县的时候，人生地不熟的，她都坚持了过来，也在双阳县做出了工作成绩。
魏然坚信，只要她用心去做事，用心的去学习，就没有什么困难能够难住她的。
关键的，是魏然新胜任这个科长，还没能完全的团结好这个科室的同事。魏然知道，一个工作团队团结的重要性，一旦一个科室里出现了分裂和矛盾，不光是工作上面容易出问题。而且，对她这个科长也是一个挑战，会造成下面的人矛盾升华。
魏然目前最需要的，就是让工程管理科的同事们来认可她这个科长，把她当成是朋友。
但现在在这个科室中，大家对魏然都不认可，觉得魏然年轻，没有什么本事，还不如他们，凭什么要听魏然的领导。
这一点，魏然从同事们对她那不屑的眼神中，已经看出了一点端倪。知道在这个科室中，有的同事对她不信任，觉得她没有能力来领导着他们的工程管理科。
魏然在这件事情上也揪心，她也清楚，眼前的困难，就是先要让这个科室的同事们来认可她这个新科长。至少，在工程管理科中，要有大多数的同事们会支持她的工作。
这样，在今后的工作安排中，魏然才有这个魄力和信任，来领导着这个团队。
魏然希望通过胡阳这个科室里最受欢迎的同事，来团结工程管理科。
一个建筑施工安全事故的处理，让魏然在工程管理科第一次展示出了她的才干，也让单位的人对这个新来的漂亮女科长有了新的认识。
故事就发生在高新区一个厂区修建工程上面，开发商是省城的一个建筑公司，目前，这个厂区正在修建办公楼的三楼。上午，可能是钢架的原因出了问题，一个钢架出现了倒塌，造成一个施工人员死亡，十多名工人受伤的严重事故。
工程管理科在接到举报电话以后，魏然第一时间中带着几名同事，赶到了事故现场。
魏然知道，工程上出了这样的事故，和他们的这个单位没有什么直接联系。但作为规划建设局工程管理科，作为一个监管部门，也有责任，他们的工作职责中的其中一条，负责建筑施工安全事故的调查处理。这也说明，在这起事故中，他们规划建设局也得出面去处理这起事故。
魏然带了四个同事，开车赶到了出发地点，现场围拢了很多的人。医务车，消防车，防爆大队，区政府的人都来了。
建筑工人们大闹起来，要求工程方给一个合理的说法。而且，这次事故比较严重，公安机关的人一来，就把项目工程的负责人带走了。
项目工程公司清江分公司的总经理也带着公司几个中层领导赶了过来，急着应对这件事情。
工人已经被这起事件激起了愤怒，不管工程公司的人怎么解说，都不能消解工人们心里的愤怒。
甚至，也有工人开始拿起地上的砖头，要向工程方的工作人员扔石头过去。好在有这些防爆警察在场，可以维持着现场的一些暴动次序。
解决现场这些矛盾，也不是魏然他们的工作范围。他们的职责，就是调查这个工程公司的管理是否规范，是不是具有正常的建筑资格。在这个项目的修建当中，有那些违规的情况。
魏然带着同事到现场，就是希望查清楚这个工程中出现了那些违规，主要问题出在那些方面。
但到了工地上，才发现整个工地都被警察拉起了警戒线，根本就不让人靠近。
魏然跟警察说清楚了身份和目的，警察只好对魏然他们说，必须等下午再到现场。现在的情况，工人们的情绪激动，让魏然他们进入现场，会带来危险。
但魏然想，必须要在事故刚发生的时期，查清楚工程中出现的问题。
她给警察解释着，一定要进现场去察看。或许，对解决这些工人们的闹事情绪，能够有帮助。
工人们闹事，也是希望得到解决问题。他们这次过来，就是帮助工人和建筑商们处理好后面的事情，
警察把工程公司的经理找了过来，对这个经理说，这几位是高新区规划建设局的人，要求对工程项目进行一次调查检验。
魏然的坚持，说服了警察，让工程公司的工作人员带着魏然一行人进入到工地，去调查工程上存在的问题。
一些工人看到了魏然他们，以为这些都是公司来的主要负责人，开始过来把魏然他们围住，非要这些领导给他们一个合理的解释。
魏然也是第一次遇到这样的场面，开始很紧张，很怕这些工人来横的，不讲道理。说怒了他们，就有可能动起武力来。
和魏然一起来的几个同事，也被这混乱的局面给吓住了，都胆颤着。
给我们一个解释，为什么工地上的钢架会出问题。
对，给我们一个解释，我们这么多工人受伤了，公司要给我们一个合理的解释。如果不能对这件事情做出满意的处理，我们就去找市长，找省长。
工地上的工人沸腾着，冲着工程公司的工作人员大闹起来，魏然也被他们当成了公司的人，一样受到了工人们的攻击。
魏然没有见过这样的场面，但她的心理素质很好，很快，魏然就镇定了下来。
她想，害怕是没有用的，他们今天过来，就是要调查问题，帮助他们解决问题来的。
如果要是害怕，就不应该来到这里。